Nestlé è convinta che, per conseguire successo a lungo termine, le persone siano la risorsa più importante e come tali devono godere di tutta l'attenzione e sicurezza possibile.
La Politica per la Salute e la Sicurezza sul Lavoro si fonda sui
Principi Aziendali Nestlé e i Principi di gestione e leadership Nestlé, con standard che soddisfano e spesso superano i requisiti delle normative vigenti nei Paesi in cui Nestlé opera:
- nessuna attività viene intrapresa prima di essere valutata in un'ottica di
prevenzione di incidenti e
protezione del personale
- esistono gruppi locali di consulenza dedicate alla salute
- vengono predisposte procedure per l'individuazione dei rischi, piani di emergenza e d'intervento.
Il sistema di gestione di salute e della sicurezza sul lavoro si fonda sul concetto di
miglioramento continuo. A partire dal management fino ai dipendenti, tutti devono impegnarsi per creare e mantenere un ambiente di lavoro salubre e sicuro. Ogni singolo individuo ha la responsabilità di adottare metodi di lavoro sicuri, per questo è importante il
dialogo tra tutte le parti sulla sicurezza e i comportamenti a rischio.
A sua volta Nestlé mette a disposizione
programmi didattico - formativi e tutte le attrezzature necessarie per evitare situazioni rischiose, attua periodicamente contolli specifici e autovalutazioni.
Nestlé inoltre cerca di promuovere la sua
cultura della sicurezza con i programmi sulla sicurezza stradale, per dipendenti e collaboratori esterni, influenza inoltre le comunità locali dando l'esempio
con il proprio impegno e riducendo costantemente il numero di incidenti fuori sede durante le ore lavorative.
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2008